• Strategische, organisatorische und finanzielle Führung des Bereichs IT & Digitale Services
  
• Verantwortung für einen stabilen, sicheren und zukunftsorientierten IT-Betrieb
  
• Weiterentwicklung von IT-, Governance- und Digitalisierungsstrategien
  
• Steuerung von Transformations- und Innovationsinitiativen
  
• Förderung moderner Technologien und Plattformlösungen, insbesondere im Bereich KI und Datenmanagement
  
• Verbindung von operativem Betrieb, Innovation und strategischer Weiterentwicklung
  
• Förderung bereichsübergreifender Zusammenarbeit und klarer Verantwortlichkeiten
  
• Beratung und Mitwirkung auf strategischer Führungsebene
  
• Aktive Mitgestaltung der digitalen Transformation der Gesamtorganisation
  

Voraussetzungen

• Hochschulabschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Fachrichtung
  
• Mehrjährige Führungs- und Transformationserfahrung im IT- und Digitalisierungsumfeld
  
• Erfahrung in der Leitung komplexer Organisations- und Digitalisierungsprojekte
  
• Fundierte Kenntnisse in IT-Governance, Portfolio-Management und modernen IT-Architekturen
  
• Strategisches Denkvermögen sowie hohe Umsetzungsstärke
  
• Ausgeprägte Kommunikations- und Integrationsfähigkeit
  
• Erfahrung in komplexen Organisationen oder institutionellen Umfeldern von Vorteil
  

Vorteile

• Strategische Führungsrolle mit grossem Gestaltungsspielraum
  
• Verantwortung für einen zentralen Bereich mit hoher organisatorischer Relevanz
  
• Möglichkeit, Innovationen und digitale Entwicklungen aktiv voranzutreiben
  
• Spannendes und vielseitiges Umfeld mit gesellschaftlicher Bedeutung
  
• Moderne Arbeitsbedingungen und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten
  
• Zusammenarbeit mit unterschiedlichsten Fachbereichen und Stakeholdern